內地每年就「新職業」收集1至2次建議，近年隨著社會及科技發展、產業結構調整，加入不少「新職業」。

人力資源和社會保障部7月底公布19個「新職業」，「新職業」不一定是新出現的行業，當局對於「新職業」的定義，並非「新出現」或「新創設」，而是《國家職業分類大典》仍未收錄，但已有一定規模從業員，並且有相對獨立成熟技能要求的職業。

以今次加入的「新職業」為例，超過一半與新質生產力相關，例如生成式人工智能系統應用員、智能網聯汽車測試員等，亦有不少因應經濟轉型、綠色低碳發展需要而誕生的職業，包括電能質量管理員。

新納入的亦有備受關注的網絡主播，相關研究報告指，截至去年底，全網短視頻帳號15.5億個，職業主播多達1508萬人。網絡主播納入職業分類，除了得到官方的正式認可及規範，亦可以接受職業技能培訓補貼等有關政策待遇。

至於在「職業」分類之下的「工種」，今次亦加入了老年助浴員、休閒露營地管家、直播招聘師等28個新工種，以反映生活需求的多元化及新變化。

「新職業」、「新工種」能否入選，要經由有關機構申報建議，經過篩選、專家評審論證、先後向中央及國家機關有關部門、公眾徵求意見，再作決定。

首部職業分類大典於1999年頒布，之後有作出過全面修訂，2022年版本收錄1639個職業，2967個工種。

分析認為，隨著產業結構調整、創新及科技發展，社會上出現不少新業態，加入「新職業」、「新工種」，有助培育新的就業增長點及相關職業指導。

編寫、報道：方嘉莉